成功案例
热门推荐
- 郑州猎头公司应对行业挑战策略探究
- 智汇枢纽,产才共融:郑州珏佳猎头公司解码中原产业高地人才生态创新实践
- 全球贸易战下的"人才保卫战":郑州猎头公司如何破局赋能
- 郑州猎头公司助力本地 AI 企业揽才案例
- 郑州猎头行业:从萌芽到蜕变的二十年发展启示录
- 人才留存率低?猎头公司如何帮助企业筛选 “长期价值型” 候选人
- 紧急招聘需求激增?猎头公司 24 小时响应机制全解析
- 猎头服务:提升企业雇主品牌的隐形力量
- 郑州猎头公司浅谈国内三大主流行业

咨询热线 400-8325-007
热门标签
- 储能技术 郑州著名猎头公司 郑州猎头 郑州猎头服务公司 猎头服务 储能系统集成 郑州猎头公司前十名 郑州猎头公司有哪些 郑州大型猎头公司 郑州有哪些猎头公司 郑州十大猎头公司 郑州有名的猎头公司 高级人才 郑州猎头企业 高层次人才 高端人才 郑州猎头公司服务 郑州猎头公司收费标准 郑州猎头公司 国家海外高层次人才 郑州珏佳猎头公司 海外高层次人才 省海外高层次人才引进计划 郑州猎头公司电话 储能.储能系统 储能系统有哪些分类 郑州猎头公司哪家好 河南郑州有哪些猎头公司 省海外高层次人才 海外人才 郑州猎头公司顾问 河南猎头公司 郑州猎头公司排名 郑州靠谱猎头公司 郑州猎头公司收费 猎头公司 郑州猎头公司哪家 郑州知名猎头公司 郑州猎头机构 郑州垒头公司收费 郑州优秀猎头公司 郑州垒头 郑州专业猎头公司 国家海外高层次人才引进计划
BD经理
职位年薪:20-35万
企业名称:某连锁公司
职位描述:
1、独立完成新零售/连锁行业标杆项目的拓客和落地;
2、对于各区域的标杆项目,能独立落地或与当地行业销售配合完成落地;
3、推动解决方案团队形成新零售/连锁行业解决方案,反馈行业客户需求,推动内部产品和解决方案团队持续优化方案; 4、制定新零售/连锁行业区域销售目标并赋能区域销售完成拓展目标,如区域销售为专职行业销售,对销售任务完成负主要责任。
任职资格:
1、统招大专及以上学历,具备新零售/连锁行业5年以上商务/BD/大客户经理/生态ISV战略合作等工作岗位经验者优先; 2、具备项目挖掘与分析能力,形象素养佳,可以高效地传递公司产品价值与行业领先性,引发用户兴趣并找到需求点; 3、擅长和用户或者合作伙伴谈判博弈,掌握价格谈判的技巧。可以准确分析项目进度局势,把握重要节点,直至完成最后的招投标工作;
4、了解本行业采购工作流程,清楚本行业业务决策链,了解本行业政策,具备行业市场规划。
职位周期:31天